• Despidos.
  • Rescisión de los Contratos de Trabajo.
  • Expedientes de Regulación de Empleo (ERE).
  • Reclamaciones Salariales.
  • Contratación Laboral.
  • Relaciones Especiales: Alta Dirección, Deportistas, Artistas, Representantes de Comercio…
  • Condiciones de Trabajo: Jornada; Retribuciones…
  • Sucesión de Empresas: Subrogación, Fusión…
  • Cesión Ilegal de Trabajadores.
  • Defensa ante los Juzgados y Tribunales, tanto en conflictos individuales como colectivos.
  • Representación y defensa ante los Organismos de la Seguridad Social y de la Administración.
  • Representación y defensa ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
  • Estudio,negociación y elaboración de contratos reguladores de relaciones laborales de carácter especial.
  • Contratas y Subcontratas.
  • Derechos Individuales derivados del Contrato de Trabajo.
  • Modificación de las Condiciones de Trabajo.
  • Asistencia ante la Inspección de Trabajo y Procedimientos Sancionadores.